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韩进案例里:韩进因为员工事先已知道了企业要推行“计件制”的变革,因此,为避免在举办“五周年擂台竞赛”时,万一被某个聪明的员工联系起来,发现了其中关联,走漏风声,导致计划失败,所以干脆事先和老板商量好,当众宣布暂停“计件制”变革,一切维持原状。并且在之后的“擂台竞赛”活动过程中,只字不提“计件制”,不公开任何相关信息,从而有助于保证这次计划的顺利实施。在第二天的会议上,老板宣布由于推行计件制时机还未成熟,所以暂停计件制的变革项目。韩进的工作另行调整,负责建厂五周年庆典系列活动项目。这次湖州新店的装修,李财是志在必得,而且准备趁着秦刚初来乍到,可能不熟悉业务,大赚一笔。通过与秦刚的几次接触,李财认为秦刚书生气十足,是个嫩头,可以想怎么玩,就怎么玩。澳门网上赌乐网址随着质量改进项目的推进,黄工的反对声音也越来越强烈,他不但赢得了质量部门多数同事的跟风支持,甚至也获得了一些管理高层元老的理解,建新感觉黄工的反弹能量越来越大,局面有点失控了。

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